小規模の特養のショートで働いている友人がいるんですが、転職したくてしょうがないと最近言っています。転職したい職業は生活相談員です。 彼女は3年制の専門学校卒で、介護福祉士の資格を持っていて、実務経験も10年あるので、条件を極端に絞りすぎなけれ…

会社の命令に不賛成だからすぐに退社。要するに、こんな自分勝手な思考パターンを持つ人に向かって、採用する場合には用心を感じていると言えます。現時点でさかんに就職活動や仕事を変える為に活動している、20才から30才の代の親の立場で言うと、お堅い公…

いくつも就職選考を続けていくと、悔しいけれども不採用とされてしまうことで、せっかくのやる気が日増しにどんどん無くなることは、どんなに順調な人でも起きることで、気にする必要はありません。 面接選考などで、どういったところが良くないと判断された…

通常、企業は働く人に対して、どのくらいの有利な条件で就職してくれるかと、最も早く会社の現実的な利益上昇に影響する能力を、機能してくれるのかだけを見込んでいるのです。やっぱり就活をしている最中に、ほしいと思っている情報は、企業文化や関心度な…

苦しい立場になっても重視すべきなのは、自分の能力を信じる信念です。必ずや内定を貰えると希望をもって、自分らしい一生をきちんと踏み出すべきです。就活というのは、面接受けなきゃならないのも志願する本人です。それに試験を受けるのも応募するあなた…

結果としては、職業安定所といった所の斡旋で就職決定するのと、一般の人材紹介会社で就職決定するのと、共にバランスを見ながら進めるのが適切かと感じられます。面接という様なものには「数値」とは違って絶対的な正解はありませんので、どの部分が良くて…

いわゆる給料や処遇などが、どの位満足なものでも、職場の境遇自体が悪化してしまったならば、またしても仕事を辞めたくなってしまうかもしれません。ひどい目に合っても大事なのは、自分を疑わない強い意志です。間違いなく内定が頂けると信じ切って、自分…